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【yabo5000】总结去年职场,“焦虑”一词高居榜首 产品和研发岗位白领对工作最满意

作者: 来源:点击数: 发布时间: 2020-01-06

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☉商報[記者 的英 文:journalists] 李顯

2017年,溫州的白領[工作 的拚音:gōng zuò]和生活狀況[如何 的拚音:rú hé]?近日,國內知名[人才 的英 文:牛B人物][服務 的英 文:services]平台——智聯招聘針對1943位溫州人做問卷調查。結果顯示:2017年溫州白領的工作滿意[度 的英 文:attitudes]和生活滿意度分別為2。51和2。38(指數區間為0-5),盡管較上一年度有所上升,但焦慮與不滿意依然是常態〖yabo5000服务中心〗。

“晉升無門”最不滿

收入最高的未必最滿意

調查顯示,在薪酬、福利、[培訓 的英 文:training]、晉升、人際關係等工作滿意度的五大方麵中,溫州白領最滿意的是人際關係,達2。91,其次為培訓。晉升則是最不滿意的,為1■yabo5000版权所有■。97,也是[唯一 的英 文:sole]低於2的[指標 的英 文:indexes]

拿錢多還是少,對於工作滿意度[影響 的拚音:yǐng xiǎng]巨大。月薪2000元以內白領的工作滿意度是慘不忍睹的1。83。但月薪2。5萬元以上的白領也不是最滿意的,他們的滿意度隻是略微高於5000元—8000元這一檔的白領,而工作滿意度最高的則是0。8萬元—1萬元月薪的白領。課題組認為,薪酬越高意味著責任越大,工作壓力也會隨之增加。

從工作年限來看,入職3年以內的菜鳥是最不滿意的,而3—5年之後,才漸入佳境,至8—10年,達到最滿意狀態2。75,其後又略有降低。某種程度來說,白領與[企業 的拚音:qǐ yè]之間的羈絆,比[婚姻 的拚音:hūn yīn]更穩固,至少他們十年都“不癢”。

從崗位來看,[產品 的英 文:product]崗位一枝獨秀,達到2。82,是最滿意的。其次是研發、人力資源。前[兩名 的拚音:two][都是 的拚音:doushi]企業核心崗位,與當前所推崇的工匠精神高度契合。而最不滿意的崗位則是後勤與客服,均低於2。5,這與兩個崗位流動性高且相對繁瑣有關。

從行業來看,交通/運輸/物流/倉儲與商業服務並列第一,而服務業與文體等產業則最低。不[知道 的英 文:knew]那些忙得連軸轉的快遞小哥看到這條會不會狂吐槽?

無假期、少[運動 的英 文:sports]、不性福

生活不如工作有滋味

2017年溫州白領生活滿意度為2。38,低於工作滿意度。在陪伴家人、身體健康、心理健康、休假、讀書、性生活六個維度中。他們最滿意的是陪伴家人(2。73),最不滿意的是性生活(2。01)。

身體健康滿意度,雖然在六個維度中排名第二。但從運動時間來看,46。6%的白領[幾乎 的英 文:much]從不做運動。

溫州白領對閱讀狀況不太滿意,滿意度指數僅為2。20。從每周閱讀時間[分布 的英 文:distributes]來看,37。2%的白領幾乎從不看書。而32。5%的白領每周閱讀時間僅1-2小時。

對於休假的滿意度指數也偏低,僅為2。36。從全年休假時間來看,33。3%的白領[完全 的英 文:completely]沒有休假,25。5%的白領休假不足5天。

當被問及如何用一個詞總結2017年的職場狀態時,“焦慮”一詞高居榜首,有24%的白領選擇了此項。此外,“窮”和“成長迭代”位居第二、第三位。



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